酒店經紀的定義與價值Ⅳ該如何選擇經紀?
網路上，街道上，林森北路上酒店經紀人這麼多，不怕沒經紀跟只怕跟到的不是個好經紀。
做酒店經紀一定都知道老王賣瓜的道理，每個都說自己是最好的，那在選擇酒店經紀人的時候
必須注意哪些重點呢？
酒店上班選擇經紀人注意事項：
1、酒店經紀應以誠信為本：只要是關於小姐薪資一定帳目〝清楚〞，不可以讓小姐領不到或藉故亂扣錢等等…。
2、酒店經紀應以專業為基礎：酒店經紀必須有〝非常多〞配合的店家才能讓小姐選擇〝適合〞自已的店家，舉例來說：如果某店家小姐素質屬於〝中等〞的話
那只要將中上等級的小姐放在這間店，一定可以讓小姐賺到很多錢；只要班上的好，店家也會對小姐比較寵愛。
酒店經紀必須瞭解酒店內所有大、小事務及店家運作的模式，才能用最妥善的方式，為小姐處理各式各樣的問題，讓小姐沒有後顧之憂，專心上班賺錢。
3、酒店經紀應積極爭取酒店小姐的福利、保障酒店小姐上班的安全，必須在小姐到酒店上班後，給予細心的照料，而不是讓小姐到酒店上檔後而置之不理，發小姐薪水的時候才出現。
4、酒店經紀必須有過人的耐心，小姐上班有任何問題要耐心教導。
5、酒店經紀公司必須有健全的制度、多年的經驗，才能給予最妥善的照顧、最安全的保障及最佳的學習環境。
世界上有百分之二十的人過著成功的人生，
他們有著富有且美好且快樂的生活，
但卻有百分之八十的人仍過著痛苦不堪且不如意的生活，
原因在於他們雖然相信自己能過得更好卻沒有實際行動，
沒有行動夢想都只是空想。
套一句老梗:心動不如馬上行動
突破困境就在妳的一念之間
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